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拉萨市城关区打造党员教育智慧化党建平台纪实:从“人工”到“智能” 党建平台实现新突破

来源: 中国西藏新闻网 作者: 时间: 2019-09-17

  导读

  2017年至2019年,拉萨市城关区相继开发开通三个网上平台,创新模式传递党的声音、发布城关党建,打造党员教育新阵地、打造西藏首个“三位一体”党员教育智慧化党建平台。

  2017年,微信公众平台——“城关微党建”,开通城关区委组织部官方微信公众平台发布城关党建资讯、特色亮点工作、重要公告通知等内容,并链接三级便民服务平台,让信息资源多跑路,让群众少跑腿、好办事、不添堵。

  2018年,西藏首个智慧化党建网站平台——城关区智慧化党建网站启动上线,有效填补了西藏智慧化党建领域的空白,为构建大数据、共享型、开放式的“智慧大党建”提供了强大支撑保障。

  2019年,城关区智慧化党建平台进入2.0时代,全新推出智慧党建手机APP,实现第一时间向用户推送城关党建资讯,在指尖便捷发声、报到、学习、认领“微心愿”,通过大数据分析为城关区委决策提供参考依据。

  党员教育实现新发展

  自拉萨市城关区智慧化党建平台正式启动上线以来,截至目前,已吸引195个基层党组织,4237名党员、党务工作者注册使用,累计处理基层党组织党务事项4900余条,平台已覆盖至90%以上的党员和95%以上基层党组织。98个党建活动、125个功能室在平台上接受预约、共享;119个“微心愿”被党员认领。

  打破传统学习受时间、空间等因素的限制,把各类学习教育资源搬到“云平台”,并按照类型合理划分为政策、人文、诗歌等多个版块,鼓励党员干部根据自身喜好,选择学习内容,提升学习趣味性;鼓励农牧民党员在农忙时,利用“碎片化”时间,进行“掌上学习”,减轻他们的学习成本和学习压力,提升学习积极性。

  同时,综合学习时长、测验分数等多项指标,对党员学习情况进行评分,计入党员先锋指数,并将党员先锋指数,作为党员评先评优的重要指标,倒逼党员学会学好,提升学习实效性。

  借助智慧化党建平台,城关区党建工作实现上下联动有枢纽、党员学习有阵地、党员报到有捷径、党员活动有选择、村(居)阵地有人气、“微心愿”有认领、党建工作有交流、基层经验有挖掘、党建月月有考核。

  党建资源实现新整合

  目前,城关区共有131个微信公众号等信息化平台,为解决各级各类信息平台冗杂繁多、作用发挥不明显的情况,城关区智慧化党建平台建立“微矩阵”,对131个信息平台进行综合整合,在一个平台把二级管理运营权限分化给131个信息平台,充分实现了资源的共享与整合。

  加大对村(居)图书室、健身室、棋牌室、舞蹈排练室等功能室的使用力度、整合力度、开放力度,将村(居)现有的各类功能室搬到“线上”,接受城关区全体机关企事业单位、“两新”组织等单位、个人的预约服务,进一步推动社区资源由区域共享向社会共享转变。

  深化党建载体活动开展形式,在继续按照“每月至少开展一次党建载体活动”的基础上,将党建载体的活动资源搬到网上,广泛吸引全区各种类型、各具特点的党组织、党员,根据自身兴趣、特长选择性地参加其他区域内的党建载体活动,提升活动实效。

  经验交流速度更快,通过建立工作交流群,设置工作动态发布区等形式,第一时间发布、分享党组织的工作动态、工作经验,经验交流实现了“指尖”共享;同时,将动态发布与“三会一课”“党费收缴”等工作落实情况,一同纳入“先锋堡垒指数”评分范畴,督导各级党组织发布动态、分享经验。

  党群互动联系实现新跨越

  精细划分困难群众的“微心愿”,并按照物质心愿、精神心愿进行上线,面向全区寻求“圆梦人”,扩充“圆梦人”基数,提升“微心愿”点亮率和精准度。

  同时,引入“众筹”概念,将以往由一名党员认领,扩充为有相同想法和特长的“团队式”认领,扩充“圆梦人”数量,降低“圆梦人”负担,提升“微心愿”认领率。

  城关区开通投稿专栏,以便于党员群众更便捷地向上级党组织反映各类问题,拓宽信息反映渠道。同时,还建立了社区服务平台,社区在平台内发布家政服务、水电维修等信息,方便群众生产生活;发布政策宣讲、捐衣捐物、送医送药等需求,方便驻区单位党组织、党员为社区群众提供更精准的服务。

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